Consulenza

La consulenza è per noi un processo dinamico e generativo attraverso cui valorizzare i vissuti e le competenze delle persone coinvolte, per permettere a loro e alle organizzazioni di operare in contesti generativi.

Proponiamo percorsi di consulenza che sempre prendono avvio da un momento dedicato all’ascolto attivo e profondo.

Attraverso la consulenza affianchiamo le persone condividendo questi obiettivi:

  • avviare processi di conoscenza delle organizzazioni, attraverso la narrazione soggettiva di chi in esse opera;
  • promuovere la crescita delle persone, la loro storia organizzativa e professionale;
  • costruire spazi di crescita e di innovazione nei quali ogni soggetto (gruppi di lavoro, dirigenti, dipendenti, volontari, stakeholder) possa rileggere le proprie esperienze, sviluppare efficaci strumenti operativi e interpretativi e concorrere al raggiungimento degli obiettivi;
  • offrire strumenti di lettura e di analisi dei contesti organizzativi per incrementare processi decisionali condivisi e per proporre una gestione creativa dei conflitti;
  • supportare la professionalità degli operatori e dei dirigenti;
  • accompagnare le organizzazioni nella valutazione dei processi organizzativi, secondo un approccio evolutivo.

Vi invitiamo a dare un’occhiata ad alcuni testi che abbiamo scritto:

Contattaci

Per richiedere informazioni o organizzare un incontro di approfondimento, anche in videochiamata, chiamaci allo 02 30.91.95.39 o compila il form qui sotto.